A informação é o grande 'ouro' das corporações e o software está 'comendo' todos os negócios e faltam profissionais preparados para essa era digital, observa Maltron Leal, especialista em Desenvolvimento Cloud para América Latina da Red Hat. "Faltam especialistas não só no Brasil, mas no mundo", lamenta.
Aos jovens, Leal - que proferiu palestra sobre o mercado de desenvolvimento no Container of Ideas, realizado nos dias 06 e 07 de novembro, em São Paulo, diz que há vários caminhos para um jovem se tornar um desenvolvedor, além da Universidade. Um deles é participar dos grupos de usuários. "Há vários no Brasil e eles compartilham informação".
O especialista da Red Hat aconselha ainda aos jovens: entrem na comunidade Open Source. "Estar na comunidade favorece o networking, crucial para a economia compartilhada, além de treinar o inglês, fundamental para o desenvolvimento", diz. Incluir programação na grade curricular no Brasil é uma medida importante, mas não em detrimento das demais, afirma ainda Maltron Leal. Assistam a entrevista.
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Novas profissões exigem também novas habilidades para acompanhar a revolução digital. Os novos empregos certamente irão demandar habilidades analíticas, matemáticas e digitais, com um toque de neurociência.
Estudo da Brands2Life, com o LinkedIn, traz um dado assustador: 80% dos brasileiros não se candidata para a vaga de trabalho que gostaria. Cerca de um terço dos profissionais deixa de se candidatar a uma nova vaga por falta de confiança na sua própria capacidade.
Também foi incluída na lista divulgada pelo governo Federal o serviço de teleatendimento. Decisão está publicada na portaria 443/2018.
Tribunal concedeu estabilidade para a categoria pelo período de 30 dias. O Convergência Digital disponibiliza a íntegra do acórdão entre patrões e empregados, homologado pela Justiça. Reajuste salarial acorcado foi de 2,07%.
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